我院召开“2021全面质量提升年”活动启动会

2021年3月19日下午，我院在北区一楼会议室召开“2021全面质量提升年”活动启动会。医院领导班子全体、各科室主任、护士长，各党支部书记、支部委员、党小组组长100余人参加了会议。会议由纪委李国军书记主持。

会上，钱宏副院长宣读了中共邯郸市中医院委员会关于开展“2021全面质量提升年”活动的通知。通知要求：以市委巡察为契机，以质量提升为抓手，认真落实《关于在全院深入开展“转作风、提效能、比担当、作贡献”加快推进现代化中医区域中心城市建设》文件精神，全面提升我院党建、管理、医疗、护理、教学、科研等质量水平。从现在起到年底，在全院开展“2021全面质量提升年”活动，推动我院各项工作高质量发展。

医院党委书记、院长马登斌在讲话中强调：一是提高政治站位、强化担当落实。全院干部职工必须提高政治站位，确实把思想和行动统一到医院部署工作中去，落实好习近平总书记对中医药发展系列指示和党中央、国务院全国中医药大会精神，落实医院“十四五”规划，聚焦医院各项工作高质量发展。通过活动的开展使医院各项工作不断再上新台阶，以优异成绩迎接建党100周年。二是加强组织领导、强化思想引领。医院成立以医院党委书记、院长马登斌为组长，其他主管领导为副组长，党办、院办、监察、工会、宣传、医务、护理、科教、财务等科室负责人和各党支部书记为成员工作领导小组，全院上下要在院党委的领导下分别以支部和科室为单位，结合自身工作和中共党史学习教育，党员干部带头深入解放思想，拓宽工作思路，积极为医院发展建言献策，全身心投身到医院高质量发展中来。在全院叫响“为医院发展、我尽责、我出力、我奉献”。形成人人比、学、赶、超，争先、创优的工作氛围。三是强化对标对表、找准发展目标。我院决定今年各科根据管理和专业特点对标广东省中医院、北京中医药大学东方医院、河北省中医院。各党支部和科室都要与对标医院相应党支部和科室结对学习，人员范围包括院领导、支部书记、科主任、科室骨干。学习中各党支部和科室及每个人要切合实际，找准自身差距，拿出具体方案、建立对标清单，制定发展目标、赶超计划及时间表，真落实、见实效。四是坚持问题导向、抓好整改落实。转变工作作风，对照五个问题，开展“三问三查”。

一问履职尽责够不够，二问效率意识强不强，三问工作标准高不高；一查担当作为劲头足不足，二查一抓到底劲头足不足，三查攻坚克难劲头足不足。五是强化绩效考核，党支部和科室分别争先晋位。以国家公立医院绩效考核指标的落实为目标，每月度对各科室考核指标落实、服务病人数量、患者及职工满意度评价等方面进行量化打分综合排队，对科室排名位次前三，个人工作积极、敢担当作为的人和事要树立典型、广泛宣传奖励表彰。对科室排位后三的科室，科主任要当月向院党委会做出情况说明，找出原因。连续三个月无长进、位不增的要服从院党委安排。党支部工作按照党委要求同样评比排队。六是强化督导落实、确保见到实效。纪检监察室对活动开展及问题整改落实情况要全程监督，对工作不力的要严肃问责。年末院党委要对“2021全面质量提升年”活动开展情况召开总结表彰大会，推进医院各项工作再上新台阶。

会上，张瑜、郝红、刘建平、涂超、王海蛟分别代表内科、机关、医技、门诊、骨外党支部作表态发言。